Skema Sertifikasi
Pelaksanaan Uji Kompetensi: Tatap Muka (Offline) / Sertifikasi Jarak Jauh (Online)
Acuan: KKNI Nomor 238 Tahun 2020
| NO. | KODE UNIT | JUDUL UNIT KOMPETENSI |
| 1 | M.702094.001.02 | Melakukan Sosialisasi Produktivitas |
| 2 | M.702094.002.02 | Melakukan Persuasi Produktivitas |
| 3 | M.702094.003.02 | Menkoordinasikan Peningkatan Partisipasi Produktivitas (Internalisasi) |
| 4 | M.702094.006.02 | Merencanakan Pelaksanaan Peningkatan Produktivitas |
| 5 | N.821100.009.02 | Membuat Materi Presentasi |
| 6 | M.702094.004.02 | Merumuskan Kriteria dan Indikator Keberhasilan Peningkatan Kesadaran Produktivitas |
| 7 | M.702094.007.02 | Mengorganisasikan Peningkatan Produktivitas |
| 8 | M.702094.009.02 | Merumuskan Keterlibatan Pihak Terkait Dalam Rangka Peningkatan Produktivitas |
Pelaksanaan Uji Kompetensi: Tatap Muka (Offline) / Sertifikasi Jarak Jauh (Online)
Acuan: KKNI Nomor 238 Tahun 2020
| NO. | KODE UNIT | JUDUL UNIT KOMPETENSI |
| 1 | M.702094.007.02 | Mengorganisasikan Peningkatan Produktivitas |
| 2 | M.702094.012.02 | Melaksanakan Penilaian Kinerja Organisasi Dalam Rangka Penghargaan Produktivitas |
| 3 | M.702094.015.02 | Melakukan Pengukuran Produktivitas |
| 4 | M.70CNT01.010.1 | Menentukan Baseline Produktivitas |
| 5 | N.821100.044.02 | Menerapkan Kerjasama dengan Kolega/Pelanggan |
| 6 | M.702094.010.02 | Melaksanakan Koordinasi dengan Pemangku Kepentingan dalam rangka Peningkatan Produktivitas |
| 7 | M.702094.017.02 | Melaksanakan Monitoring dan Evaluasi Peningkatan Produktivitas |
| 8 | N.821100.009.02 | Membuat Materi Presentasi |
Pelaksanaan Uji Kompetensi: Tatap Muka (Offline) / Sertifikasi Jarak Jauh (Online)
Acuan: KKNI Nomor 238 Tahun 2020
| NO. | KODE UNIT | JUDUL UNIT KOMPETENSI |
| 1 | M.70CNT01.001.1 | Mengelola Pelanggan Konsultan (Client) |
| 2 | M.70CNT01.002.1 | Memasarkan Produk Jasa Konsultansi Kepada Pelanggan |
| 3 | M.70CNT01.004.1 | Menyusun Dokumen Konsultansi |
| 4 | M.70CNT01.005.1 | Melakukan Persiapan Pekerjaan Jasa Konsultansi |
| 5 | M.702094.005.02 | Melakukan Analisis Faktor Keberhasilan Peningkatan Kesadaran Produktivitas |
| 6 | M.702094.010.02 | Melaksanakan Koordinasi dengan Pemangku Kepentingan dalam rangka Peningkatan Produktivitas |
| 7 | M.702094.015.02 | Melakukan Pengukuran Produktivitas |
Pelaksanaan Uji Kompetensi: Tatap Muka (Offline) / Sertifikasi Jarak Jauh (Online)
Acuan: KKNI Nomor 238 Tahun 2020
| NO. | KODE UNIT | JUDUL UNIT KOMPETENSI |
| 1 | M.702094.007.02 | Mengorganisasikan Peningkatan Produktivitas |
| 2 | M.702094.009.02 | Merumuskan Keterlibatan Pihak Terkait dalam rangka Peningkatan Produktivitas |
| 3 | M.702094.010.02 | Melaksanakan Koordinasi dengan Pemangku Kepentingan dalam rangka Peningkatan Produktivitas |
| 4 | M.702094.016.02 | Menganalisis Hasil Pengukuran Produktivitas |
| 5 | IPK.PK04.009.01 | Memecahkan Masalah di Tempat Kerja |
| 6 | J.60RAD00.012.1 | Melakukan Riset |
| 7 | M.702094.004.02 | Merumuskan Kriteria dan Indikator Keberhasilan Peningkatan Kesadaran Produktivitas |
| 8 | M.702094.005.02 | Melakukan Analisis Faktor Keberhasilan Peningkatan Kesadaran Produktivitas |
| 9 | M.702094.015.02 | Melakukan Pengukuran Produktivitas |
Pelaksanaan Uji Kompetensi: Tatap Muka (Offline) / Sertifikasi Jarak Jauh (Online)
Acuan: SKKNI Nomor 149 Tahun 2020
| NO. | KODE UNIT | JUDUL UNIT KOMPETENSI |
| 1 | M.74ASC00.014.01 | Mengumpulkan Data Perilaku dalam Kegiatan Assessment Center |
| 2 | M.74ASC00.015.01 | Melakukan Integrasi Data dari Berbagai Simulasi Assessment Center |
| 3 | M.74ASC00.016.01 | Membuat Laporan Hasil Assessment Center |
| 4 | K.64BPR00.013.1 | Melakukan Presentasi Efektif |
| 5 | M.70SDM01.031.2 | Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan |
Persyaratan Dasar
No. | Skema | Persyaratan Dasar |
1. | Promotor Produktivitas (jenjang kualifikasi IV) | a. Ijazah pendidikan D2 dengan pengalaman kerja minimal 4 (empat) tahun di bidang promotor produktivitas; atau b. Ijazah pendidikan D3 dengan pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun di bidang promotor produktivitas; atau c. Ijazah pendidikan D4/S1 dengan pengalaman kerja minimal 2 (dua) tahun di bidang promotor produktivitas; atau d. Ijazah pendidikan S2 dengan pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang promotor produktivitas; dan/atau e. Sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Promotor Produktivitas |
2. | Auditor Sistem Manajemen Produktivitas (jenjang kualifikasi V) | a. Ijazah pendidikan D3 dengan pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun di bidang auditor sistem manajemen produktivitas; atau b. Ijazah pendidikan D4/S1 dengan pengalaman kerja minimal 2 (dua) tahun di bidang auditor sistem manajemen produktivitas; atau c. Ijazah pendidikan S2 dengan pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang auditor sistem manajemen produktivitas; dan/atau d. Sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Auditor Sistem Manajemen Produktivitas |
3. | Konsultan Produktivitas (jenjang kualifikasi VI) | a. Ijazah pendidikan D4/S1 dengan pengalaman kerja minimal 2 (dua) tahun di bidang konsultan produktivitas; atau b. Ijazah pendidikan S2 dengan pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang konsultan produktivitas; dan/atau c. Sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Konsultan Produktivitas |
4. | Ahli Produktivitas (jenjang kualifikasi VII) | a. Ijazah pendidikan D4/S1 dengan pengalaman kerja minimal 2 (dua) tahun di bidang ahli produktivitas; atau b. Ijazah pendidikan S2 dengan pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang ahli produktivitas; dan/atau c. Sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Ahli Produktivitas |
5. | Assessor Assessment Center (jenjang kualifikasi VI) | a. Ijazah pendidikan D4/S1 dengan pengalaman kerja minimal 2 (dua) tahun di bidang Assessment Center; atau b. Ijazah pendidikan S2 dengan pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang Assessment Center; dan/atau c. Sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Assessment Center |